诸葛生活网一、医院证明丢了可以开吗？
医院证明丢失了，如果不是故意的还可以持本人的身份证再去找科主任重新办重新盖章。
开医院的诊断证明，一般都是为了学生请假，员工请假报学校和公司报备的，也有医疗纠纷和司法机关处理或者是谋些特殊的保险等等事务，因此是件很严肃认真的具有法律职责的事务，开出证明一定要医院的主任开出，还得盖章才有效。
二、终止劳动合同证明可以代替离职证明么？
终止劳动合同书与离职证明不一样。
1、解除劳动合同证明，劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，给劳动者造成损害的应当承担赔偿职责。
2、离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
解除劳动合同证明与离职证明的区别：
1、离职证明，是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。
2、解除劳动合同书，是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。
3、其二者的区别是在与劳动补偿方面会不同。
4、无论是离职证明还是解除劳动合同书，均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了，不影响和新的用人单位签订劳动合同。
三、离职证明可以提前开么？
离职证明是员工手续全部办理造成之后才开的。
离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明。在下一家公司入职的时候需要这份文件来证明已经和上一家公司完全解除关系。
离职证明是很重要的一份文件，以后如果要办理领取失业补助金，社保和公积金的转移，都需要用到这份证明
四、劳动合同书能当收入证明使用吗？
劳动合同，一般以当地就业局的劳动合同书范本为主。至于收入证明，由公司人事部开具，注明劳动者姓名、身份证号码、岗位工资、工资月收入情况即可。 没有试用期合同，劳动合同法明确规定，劳动合同期限必须含试用期，不能单独签订试用期合同。
五、劳动仲裁院可以开失业证明吗？
劳动仲裁院不可以开失业证明。劳动者申请劳动仲裁，请求解除自己与用人单位之间的劳动关系。
劳动仲裁院经过开庭审理，根据查明的案件事实和相关法律规定，裁定解除劳动者与用人单位之间的劳动关系。
劳动仲裁裁决书生效后，可以用来证明劳动者失业。然而劳动仲裁院不可以另外开失业证明。
六、怎样开劳动仲裁证明？
有劳动合同管理调解委员会，出据调解不成，申请劳动仲裁的证明。
七、人事履历档案表可以当劳动证明么？
入职时签订的人事履历档案表具备了劳动合同的基本要件，应视为双方签订了书面劳动合同。
人事履历档案表载明了员工身份信息、合同期限、规章制度等劳动合同的主要内容，具备了劳动合同的基本要件，故人事履历档案表应视为劳动合同，可以当做劳动证明。
八、解除劳动合同证明和离职证明可以同时开吗？
可以。解除劳动合同证明与离职证明都可以用来证明劳动者与用人单位之间已经解除劳动合同。即使劳动者对解除劳动合同有异议，也不影响证明开具。
九、解除劳动合同书丢了五年了怎样办？
解除劳动合同丢失的，可以给协商用人单位来补办，如果原单位不给补办，可按下面内容步骤操作：
1、给原用人单位写出书面申请，请求补发解除劳动合同证明。
2、单位拒绝办理，以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。
3、劳动仲裁的裁决书，即是解除劳动合同证明。
还有一种方案，就是去当地劳动局劳动关系可调取，但一般也会推到原单位补办。
十、二建挂靠需要签劳动合同书么？
现在很多地方都需要有社会保险证明才能证明该建造师在企业执业了，有社会保险证明就需要办理劳动合同的，但分地区分省份有区别，看你挂靠的是何省份和市区了，建造师和企业之间有劳动合同有社会保险证明一个动向。希望能够帮到你。
